病気よりイタイ。。。
今日は熱がまだあったんですが出勤しました。
土日お休みの職場なのに月曜休んでしまって、いくら仕事が出来ないとはいえ今日は出勤しなきゃダメだと思い・・・。
そしたら上司から1発ガツンと来ました。
休み明けに体調を整えられないのは社会人としてどうか、と。
結果が全てですから、なんとも言えません。が、金曜から医者にかかり、休日は家族に迷惑かけながらずっと寝てました。体の凝りや不調も和らげようとマッサージも受けました。でも、熱が下がらず食事も摂れずでお休みしてしまいました。
ただ、連絡を直接上司にしなかったのがいけなかったと反省しています。同僚の方にメールでのみ連絡してしまったんです。
これは社会人として失格なのでしょうか?
やはりこの仕事、私には無理なんでしょうか。
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コメント
kazuさん、お早うございます。
熱があるときはマッサージはしない方が良いと聞いています。だから、私は風邪気味のときは整体にも行かないんですよ。
会社を休む時の連絡方法はその会社でいろいろルールがあると思います。私は急に体調が悪くなったら、その日の朝に電話しますが、まだ上司が出てきていないときは電話に出た人に伝言を頼みます。
kazuさんも、会社の先輩に聞かれてみてはどうでしょうか?
投稿: グッピーちゃん | 2008年4月 9日 (水) 08時28分
グッピーちゃん、こんばんわ。
お返事しなくてごめんなさい。
やっと心身共に落ち着いてきました。
色々ためして、頭痛が少し楽になってきて眠れる日が増えてきました。
眠れると気力が出てきますネ。
いつもご心配していただいてありがとう。
後になれば笑い話かもしれません。
いい事もあるさ!ですね
投稿: kazu | 2008年4月11日 (金) 23時49分